一位投了無(wú)數(shù)簡(jiǎn)歷沒(méi)有回音的男生
發(fā)布時(shí)間：2009-12-03 09:34:02
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在見(jiàn)到那個(gè)五次面試均遭失敗漂亮女生的同一個(gè)論壇上，我還見(jiàn)到了這位漂亮男生。他身材頎長(zhǎng)，面相親善，出自名校，專業(yè)很好。但他的問(wèn)題是：他給企業(yè)投了無(wú)數(shù)封簡(jiǎn)歷，沒(méi)有一個(gè)回音，所以，也就加入了嘆息大學(xué)生就業(yè)難的隊(duì)伍。
輪到他發(fā)言時(shí)，他令人意外地主動(dòng)給四位坐在他對(duì)面的特約企業(yè)嘉賓發(fā)了自己的簡(jiǎn)歷。這四位嘉賓從招聘的角度都很了得，有因?yàn)槌醋鳌?500研究生爭(zhēng)搶賣肉職位”而出名的陳生、有前程無(wú)憂51job.com的創(chuàng)始人老板甄榮輝、有諾華制藥的人力資源經(jīng)理、還有一位人力資源公司的老板。
男生把簡(jiǎn)歷一一發(fā)給了四位老板，而我，就坐在緊挨著他們的另外一張桌子上，他卻沒(méi)有順便給扔一份簡(jiǎn)歷過(guò)來(lái)，這使我很失落，很生氣，但我還是決定好好修理修理他——修理他的就業(yè)引擎，幫助他迅速啟動(dòng)他的就業(yè)快車！
針對(duì)他的簡(jiǎn)歷，四位招聘者踴躍發(fā)表了自己的看法。他們一致的意見(jiàn)是：這個(gè)男生不會(huì)寫(xiě)簡(jiǎn)歷、至少，他不會(huì)投簡(jiǎn)歷——他的簡(jiǎn)歷雖然做得漂亮，甚至還有彩色照片和彩色信頭，但對(duì)于在座的四家企業(yè)，沒(méi)有給與任何針對(duì)性內(nèi)容，沒(méi)有任何個(gè)性化稱呼，只是一份投給天下所有企業(yè)都不會(huì)錯(cuò)——也沒(méi)有用——的公式性簡(jiǎn)歷。他們說(shuō)，這種做法叫海投，這是一份“海投”簡(jiǎn)歷，而這個(gè)男生，則是一個(gè)海投男生！
這種簡(jiǎn)歷，企業(yè)平時(shí)就不會(huì)給與太多注意，而在就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的今日，這樣做恐怕更難有出頭之日了！
嘉賓對(duì)海投男生（請(qǐng)?jiān)试S我姑且稱他為“海男”）的求職方式進(jìn)行了深度分析。大家建議：他必須針對(duì)每個(gè)企業(yè)的具體情況，把自己的簡(jiǎn)歷進(jìn)行個(gè)性化調(diào)整，讓企業(yè)看到，你想進(jìn)入這家公司工作是認(rèn)真嚴(yán)肅的，為此做了充分研究，付出了很大努力！
海男求職受挫的原因很多，當(dāng)然可能有大環(huán)境因素。但就他的情況，主要原因，還是在于在簡(jiǎn)歷的制作和投遞過(guò)程中犯了根本性、常識(shí)性錯(cuò)誤。這里我提出三點(diǎn)和大家分享：
1. 海男不該海投簡(jiǎn)歷，而應(yīng)該根據(jù)每一個(gè)不同企業(yè)，制作最適合這個(gè)企業(yè)的求職材料。把你自己對(duì)這個(gè)企業(yè)和這份工作的特別心得寫(xiě)進(jìn)去，這樣就能極大提高命中率。他應(yīng)該把每一次投遞過(guò)程，當(dāng)作一次求愛(ài)過(guò)程：你不會(huì)給你心愛(ài)的人一份沒(méi)頭沒(méi)腦的求愛(ài)信，你也不該給你心愛(ài)的企業(yè)一份千篇一律的求職信。具體說(shuō)，你應(yīng)該在簡(jiǎn)歷和求職信上，根據(jù)你對(duì)這個(gè)企業(yè)歷史和現(xiàn)狀的研究，提出你“為什么”要選擇這家企業(yè)、而這家企業(yè)又為什么“必須”選擇你的理由。有人可能覺(jué)得這樣做非常麻煩，但海投帶來(lái)的求職挫折更麻煩，甚至是苦難。這是求職的基本規(guī)律，基本常識(shí)。海男這樣“優(yōu)秀”大學(xué)的優(yōu)秀學(xué)生竟連這一點(diǎn)都不明白，中國(guó)大學(xué)教育的職業(yè)輔導(dǎo)是多么差，可想而知。缺乏必要的職業(yè)意識(shí)和求職技能，是大學(xué)生就業(yè)難的主觀因素，這是我本世紀(jì)以來(lái)一直不變的呼吁。
2. 求職過(guò)程要活用大腦，抓住一切機(jī)會(huì)，提高自己的勝率。僅僅在這一次論壇上，海男可以說(shuō)就失去了兩次機(jī)會(huì)：第一次機(jī)會(huì)，他早就知道論壇會(huì)安排他給四位老總遞交簡(jiǎn)歷，假如他花上幾個(gè)小時(shí)，給這四位企業(yè)分別制作不同的求職信和簡(jiǎn)歷，用有針對(duì)性的語(yǔ)言，告訴現(xiàn)場(chǎng)老總他要求職的理由，恐怕現(xiàn)場(chǎng)氛圍會(huì)為之一驚，每位老總一定會(huì)被他的真誠(chéng)和努力打動(dòng)，也許好事不僅會(huì)成雙，說(shuō)不定還會(huì)四喜臨門(mén)呢！另外一個(gè)失去的機(jī)會(huì)，或曰他沒(méi)有捕捉的機(jī)會(huì)，就是我在現(xiàn)場(chǎng)，如果他給我一份簡(jiǎn)歷，我當(dāng)然就會(huì)給他很多有用的指導(dǎo)�？上匆�(jiàn)我等于沒(méi)有看見(jiàn)，如果不是我低三下四主動(dòng)找他，可能我就失去了幫助他的機(jī)會(huì)——而這樣的機(jī)會(huì)，實(shí)際上時(shí)刻都有，可以想象，海男失去了多少此類機(jī)會(huì)�。『Ｄ械倪@種不足，實(shí)際上是對(duì)于市場(chǎng)機(jī)會(huì)、也就是人生機(jī)會(huì)把握的冷漠，或遲緩。
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